“我知道。”伍一恒开口打断了丁重阳的话，声音有些低沉：“我知道江风是个好县长，但是这有什么用呢？体制内的领导，是能用好，用不好来定义的吗？”

“我……”

“重阳，看着你能有今天的成长呢，我很高兴。”伍一恒拍了拍丁重阳的胳膊：“时间不早了，明天还有调研呢，回去休息吧。”

伍一恒说完以后，转身走进了宾馆。

丁重阳是夏县组织部部长，在夏县位列九人县委常委之列，这绝对是位高权重的，但是这一刻，站在宾馆门口，一边是消失在电梯里边的，市委组织部部长伍一恒，一边是宾馆外的茫茫黑夜。

丁重阳竟然感觉到一种茫然。

隔天，市委组织部继续调研夏县的领导干部考核方案，今天柴向文倒是出现了，不过只是全程陪同着，并没有对整个调研的过程说一句话。

他明白江风和丁重阳的用意，推动市委组织部调研小组下来，赶在县委常委会之前，把这个事情给定性，市委组织部定性的事情，自已就很难动用一票否决权来否定这个考核方案了。

计策很高明，也确实有用。

毕竟自已不可能说和市委组织部唱反调的，还是那句话，上级支持的，你就要坚决支持，上级反对的你就要反对。

这是政治正确。

就像是昨晚伍一恒和江风说的话，让柴向文来夏县，那是市委的决定，你江风要是不能顾全大局的话，那就是在和市委唱反调。

伍一恒为什么要严厉的警告江风，因为这个是大忌的。

柴向文当然不敢犯这个忌讳。

在县组织部这边的调研考察，主要就是准备的一些资料了，用了一天的时间，第三天的时候，就是调研的总结会了。

“同志们：今天是我来夏县调研的第三天，这一次的调研深入下店乡群众会现场、查阅县财政局考核台账，与大家深入交流后，我深刻感受到，夏县这套领导干部大考核方案，绝非简单的工作机制创新，而是县委践行新时代党的组织路线、锻造高素质干部队伍的生动实践，是推动县域高质量发展的“关键一招”，其价值和意义值得我们从更高层面去认识和肯定。

从下店乡聚焦基层推动新农合的落地，到县财政局突出财经纪律执行的专项考评，这种具象化、考核指标政治化的设计……”

伍一恒在总结会上，对夏县的领导干部大考核方案，给与了充分的肯定和高度的赞扬，但是在讲话中，江风注意到，伍一恒表扬的时候，更多的是对夏县县委。

其实这个可以从两个角度解读，一个是这本身组织部推动就是县委组织部，另外一个就是伍一恒为了不让自已和柴向文的矛盾更加的尖锐，不让两人的冲突加剧。

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