县委书记作为

一把手,统筹全县全局工作,县长则聚焦具体执行落实,二者分工明确。

县委主导人事统筹权,县长执掌财政审批权,形成权责制衡的格局,部门负责人的政治倾向往往成为二者影响力的直观体现。

若县委书记无法掌控常委会,其人事主导权便会大打折扣；而县长的财权具有刚性约束,若无其审批签字,任何经费都无从支取,这一权力具有实打实的效力。

所以还是那句话,帽子是组织给的,但能力是自已的。同样的权力,有的人能运用得炉火纯青,发挥到极致；有的人却只会无能狂怒,动辄以权压人、以势逼人,最终只会威信尽失,沦为吉祥物。

这在雷勇平身上体现的淋漓尽致,并且成了恶性循环,现在没几个书记、局长鸟他,平时办公室门可罗雀,连个汇报工作的人都没有。

1月4日,2015年第一个工作日,住建、城管、交通、水利等多个局长,排着队给张志霖汇报项目投标情况。他遵循

谁主管、谁负责、谁监管的原则,由对应行业主管部门负责招投标工作,项目终身负责制。

最后汇总下来,投标的企业有300多家,来竞争这65个项目。但张志霖没有给局长们下任何指令,因为现在还不到截止日期,防止发生变数,导致朝令夕改。

夜深人静,忙完了一天的工作后,张志霖办公室的灯还亮着,他在根据心中的那本账,分配65个项目。

建投集团是赵峰书记推荐的,得吃到肉,张志霖给他分配了5亿的工程量；市一建是市长赵长有推荐的,面子不能不给,分到了3亿；李婷部长推荐的企业,分到了1亿；常务副市长郭永晴的关系,分到一亿,和李婷部长一视同仁……剩下的45亿元,张志霖打算一股脑都给永安的八家建筑企业。只有这些企业,才能最大化的带动永安的发展。

还有一个大问题,到底要不给雷勇平喝点汤毕竟他是县委书记,不能欺人太甚。

斟酌良久后,张志霖前往县委汇报工作。

上午十点,本该是工作忙碌的时间,但无所事事的雷勇平在办公室扫雷。

忽然,他看到张志霖推门而入,下意识的关掉游戏,坐直了身体,装作一本正经的样子问道：志霖来了,有什么事

张志霖落座后说道：书记,来汇报一下项目投标情况。

听到这话,雷勇平不动声色的点了点头,但心里却在腹诽,你他娘的是来耀武扬威吗还是来羞辱老子

张志霖面露难色,无奈地说道：300多家企业投标,背后都有人,谁都不敢得罪,谁也不能得罪,可到了最后,估计都把人给得罪了！我把办法想完想尽,才给县上挤出来点‘自留地’,大概有两亿左右的绿化项目,活比较好干,单价也不低,书记看着安排吧！

太阳打西边出来了简直是不可思议！雷勇平心里门儿清,绿化项目利润可不低,张志霖为啥舍得放出来,难道是有什么阴谋

但就算是毒药,也得吞下去,他当即说道：志霖,我能理解你的难处,现在的工作确实不好干,有什么需要县委支持的,你尽管说。河东当代地产在绿化方面很有实力,不如就让这个企业干吧！

张志霖也干脆的回道：行,我给城管局交代一下,保证把县委的指示落实到位！

接着,他话锋一转,提醒道：书记,您清楚,咱们的新城建设项目,是省长亲自拍板的,后续的监管一定会跟上。因此,工程质量需严格把控,零问题是核心要求,必须全流程按规范施工,从进场到工序验收,每一步都需符合质量标准。一旦出现质量问题,必然会依法依规追究责任。

雷勇平微微颔首,语气笃定道：你放心,保证不会出任何问题！这语气、这表情,像极了下属给领导表态。

达成共识后,两人难得聊了一会工作,气氛终于和谐了一些。这也是张志霖想要的结果,只要他在工作不捣乱就行,永安的发展实在耽搁不起,每天有干不完的工作,哪有那么多闲工夫和他扯蛋